Житель Запорожья нашел работу, но продолжал получать пособие по безработице. Суд обязал вернуть 11 522 гривны.

Мужчина получал пособие по безработице, однако выяснилось, что он находился в трудовых отношениях с ФЛП с 08.02.2022 по 30.12.2022. В связи с этим требуется вернуть выплаты на сумму 11 522 гривны. Об этом сообщается в решении Шевченковского районного суда Запорожья, опубликованном 26 сентября 2024 года.

С 17.08.2022 мужчина получил статус безработного. Приказом от 27.12.2022 ему была прекращена выплата пособия по безработице и регистрация безработного с 04.10.2022 из-за неявки в центр занятости без уважительных причин более 30 рабочих дней. В период с 17.08.2022 по 03.10.2022 ему было выплачено пособие по безработице в размере 11 522 гривен. При проверке обоснованности выплат материальной помощи на случай безработицы выяснилось, что он находился в трудовых отношениях с ФЛП с 08.02.2022 по 30.12.2022, что подтверждается соответствующими документами. Таким образом, он нарушил ст. 36 Закона Украины «Об общеобязательном государственном социальном страховании на случай безработицы», так как не уведомил о факторах, влияющих на условия получения выплат и предоставление социальных услуг, и не имел права на получение средств.

Какое решение принял суд?

Суд удовлетворил иск Запорожского филиала Запорожского областного центра занятости. С мужчины будет взыскана выплаченная помощь по безработице за период с 17.08.2022 по 03.10.2022 в размере 11 522 гривен.

"Факт недобросовестного получения ответчиком средств по пособию по безработице, выразившийся в несообщении органу, который назначил такую выплату, о своем официальном трудоустройстве, был установлен в ходе рассмотрения дела. Поэтому сумма выплаченной помощи по безработице должна быть возвращена ответчиком, так как она была получена без надлежащего правового основания. Учитывая обстоятельства дела, суд пришел к выводу, что сумма выплаченного пособия по безработице в размере 11 522 гривен подлежит взысканию с ответчика в пользу истца, так как была получена им без законных оснований из-за официального трудоустройства и нахождения в трудовых отношениях в период обращения в центр занятости и получения статуса безработного, а также в связи с неуведомлением об указанном обстоятельстве центр занятости", - отметил суд.